11月27日上午，学校在知行楼第三会议室召开特殊专业人才引进工作推进会。校党委书记陈绵水、校长梅国平、校党委副书记何小平、副校长聂剑、校长助理熊大冶出席会议，党（校）办、人事处、教务处、社科处、科技处、研究生院、外国语学院、音乐学院、美术学院、体育学院和城建学院等负责人以及学校高层次人才招聘委员会成员参加会议。
　　会上，美术学院、外语学院、城建学院、体育学院和音乐学院等五个特殊专业学院负责人先后汇报了学院人才引进工作的进展情况，以及在人才引进工作中遇到的问题和存在的困难。
　　陈绵水对当前特殊专业人才引进工作情况作了科学分析，希望特殊专业学院继续发挥特殊专业在全省的引领作用。他表示，学校将对特殊专业的博士实行“量体裁衣”的原则和“自主送培”的原则；对特殊专业实行特殊投入的原则；对特殊专业学院的师生进行特殊的关注。陈绵水要求，特殊专业人才来学校之前，学校领导要特殊接待；学校在加大硬件投入的同时，也要注重服务与情感等方面的“软投入”，要多关注、关爱、关心骨干老师以及把关老师。
　　梅国平充分肯定特殊专业学院在办学中所取得的成绩。他表示，学校将特别支持这些在省内占领“高地”的特殊学科，继续保持其学科优势。他要求，人事处牵头尽快制定特殊专业学院人才引进工作办法，把学院的主体作用与学校的宏观指导结合起来；要进一步解放思想，“想进博士，但不唯博士论”，对特殊专业急需师资可采取特殊方式、特殊政策解决；各学院要有坚定的办一流专业的信念；相关部门要深入特殊专业学院调研，形成特殊专业办学指导性文件。
　　聂剑布置了特殊专业学院人才引进等相关工作，要求人事处会同五个特殊专业学院制定个性化人才分类标准以及相关待遇政策。（文/欧阳小勇 图/董江洪）